一、招聘崗位及人數(shù)
靈璧項(xiàng)目公司成本部經(jīng)理:1人
二、資格條件
(一)土木工程、工民建、工程管理、機(jī)電工程等工程類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,二級(jí)造價(jià)工程師及以上執(zhí)業(yè)資格,五年以上房地產(chǎn)公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(二)精通房地產(chǎn)開發(fā)成本管理流程,有項(xiàng)目開發(fā)全過(guò)程成本管理、招投標(biāo)管理工作經(jīng)歷;
(三)具有較強(qiáng)的溝通與團(tuán)隊(duì)管理能力,專業(yè)技術(shù)過(guò)硬,能承受較大的工作壓力,同時(shí)要有吃苦耐勞、勇于奉獻(xiàn)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)穆殬I(yè)精神;
(四)年齡45周歲以下(1977年3月后生)。
三、招聘程序
本次公開招聘程序包括信息發(fā)布、報(bào)名、資格審查、初試、面試、組織考察、研究決定、公示等環(huán)節(jié)。
報(bào)名時(shí)間:2022年3月4日-3月13日
報(bào)名方式:應(yīng)聘人員將《安徽鹽業(yè)地產(chǎn)集團(tuán)有限責(zé)任公司應(yīng)聘登記表》和個(gè)人相關(guān)證明材料投遞至指定電子郵箱(149705586@qq.com)進(jìn)行報(bào)名(統(tǒng)一郵件名“姓名+應(yīng)聘崗位”)。證明材料包括但不限于:學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷等能夠證明自身能力的相關(guān)材料。留學(xué)歸國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的《留學(xué)歸國(guó)人員證明》、《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等認(rèn)證材料。應(yīng)聘人員所填信息必須真實(shí)無(wú)誤,凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)名條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。
四、薪酬待遇
聘用人員設(shè)任職試用期。公司為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平,按薪酬管理和績(jī)效考核制度,享受公司本部員工同等待遇(含社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金等),并提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和豐富的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
聯(lián)系人:鄭先生 張女士
聯(lián)系電話:0551-65281702
電子郵箱:149705586@qq.com 330846319@qq.com
一、招聘崗位及人數(shù)
霍邱項(xiàng)目公司成本部經(jīng)理:1人
二、資格條件
(一)土木工程、工民建、工程管理、機(jī)電工程等工程類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,二級(jí)造價(jià)工程師及以上執(zhí)業(yè)資格,五年以上房地產(chǎn)公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(二)精通房地產(chǎn)開發(fā)成本管理流程,有項(xiàng)目開發(fā)全過(guò)程成本管理、招投標(biāo)管理工作經(jīng)歷;
(三)具有較強(qiáng)的溝通與團(tuán)隊(duì)管理能力,專業(yè)技術(shù)過(guò)硬,能承受較大的工作壓力,同時(shí)要有吃苦耐勞、勇于奉獻(xiàn)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)穆殬I(yè)精神;
(四)年齡45周歲以下(1977年3月后生)。
三、招聘程序
本次公開招聘程序包括信息發(fā)布、報(bào)名、資格審查、初試、面試、組織考察、研究決定、公示等環(huán)節(jié)。
報(bào)名時(shí)間:2022年3月4日-3月13日
報(bào)名方式:應(yīng)聘人員將《安徽鹽業(yè)地產(chǎn)集團(tuán)有限責(zé)任公司應(yīng)聘登記表》和個(gè)人相關(guān)證明材料投遞至指定電子郵箱(149705586@qq.com)進(jìn)行報(bào)名(統(tǒng)一郵件名“姓名+應(yīng)聘崗位”)。證明材料包括但不限于:學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷等能夠證明自身能力的相關(guān)材料。留學(xué)歸國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的《留學(xué)歸國(guó)人員證明》、《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等認(rèn)證材料。應(yīng)聘人員所填信息必須真實(shí)無(wú)誤,凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)名條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。
四、薪酬待遇
聘用人員設(shè)任職試用期。公司為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平,按薪酬管理和績(jī)效考核制度,享受公司本部員工同等待遇(含社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金等),并提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和豐富的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
聯(lián)系人:鄭先生 張女士
聯(lián)系電話:0551-65281702
電子郵箱:149705586@qq.com 330846319@qq.com
一、招聘崗位及人數(shù)
霍邱項(xiàng)目公司工程部經(jīng)理:1人
二、資格條件
(一)土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷具有建筑工程類二級(jí)建造師及以上資格證書,三年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目土建工程管理工作經(jīng)驗(yàn);
(二)熟悉國(guó)家、安徽省及行業(yè)建筑施工規(guī)范、施工流程,熟悉材料行情性能,懂圖紙優(yōu)化,熟練運(yùn)用辦公軟件、CAD軟件。
(三)工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,敢于擔(dān)當(dāng),大局觀突出,具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)能力和帶團(tuán)隊(duì)能力,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守。
(四)年齡45周歲以下(1977年3月后生)。
三、招聘程序
本次公開招聘程序包括信息發(fā)布、報(bào)名、資格審查、初試、面試、組織考察、研究決定、公示等環(huán)節(jié)。
報(bào)名時(shí)間:2022年3月4日-3月13日
報(bào)名方式:應(yīng)聘人員將《安徽鹽業(yè)地產(chǎn)集團(tuán)有限責(zé)任公司應(yīng)聘登記表》和個(gè)人相關(guān)證明材料投遞至指定電子郵箱(149705586@qq.com)進(jìn)行報(bào)名(統(tǒng)一郵件名“姓名+應(yīng)聘崗位”)。證明材料包括但不限于:學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷等能夠證明自身能力的相關(guān)材料。留學(xué)歸國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的《留學(xué)歸國(guó)人員證明》、《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等認(rèn)證材料。應(yīng)聘人員所填信息必須真實(shí)無(wú)誤,凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)名條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。
四、薪酬待遇
聘用人員設(shè)任職試用期。公司為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平,按薪酬管理和績(jī)效考核制度,享受公司本部員工同等待遇(含社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金等),并提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和豐富的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
聯(lián)系人:鄭先生 張女士
聯(lián)系電話:0551-65281702
電子郵箱:149705586@qq.com 330846319@qq.com
一、招聘崗位及人數(shù)
定遠(yuǎn)項(xiàng)目公司工程部經(jīng)理:1人
二、資格條件
(一)土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
(二)具有建筑工程類二級(jí)建造師及以上資格證書、中級(jí)職稱,五年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目土建工程管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉國(guó)家、安徽省及行業(yè)建筑施工規(guī)范、施工流程,熟悉材料行情性能,懂圖紙優(yōu)化,熟練運(yùn)用辦公軟件、CAD軟件;
(三)工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,敢于擔(dān)當(dāng),大局觀突出,具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)能力和帶團(tuán)隊(duì)能力,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守;
(四)年齡45周歲以下(1977年3月后生)。
三、招聘程序
本次公開招聘程序包括信息發(fā)布、報(bào)名、資格審查、初試、面試、組織考察、研究決定、公示等環(huán)節(jié)。
報(bào)名時(shí)間:2022年3月4日-3月13日
報(bào)名方式:應(yīng)聘人員將《安徽鹽業(yè)地產(chǎn)集團(tuán)有限責(zé)任公司應(yīng)聘登記表》和個(gè)人相關(guān)證明材料投遞至指定電子郵箱(149705586@qq.com)進(jìn)行報(bào)名(統(tǒng)一郵件名“姓名+應(yīng)聘崗位”)。證明材料包括但不限于:學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷等能夠證明自身能力的相關(guān)材料。留學(xué)歸國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的《留學(xué)歸國(guó)人員證明》、《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等認(rèn)證材料。應(yīng)聘人員所填信息必須真實(shí)無(wú)誤,凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)名條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。
四、薪酬待遇
聘用人員設(shè)任職試用期。公司為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平,按薪酬管理和績(jī)效考核制度,享受公司本部員工同等待遇(含社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金等),并提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和豐富的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
聯(lián)系人:鄭先生 張女士
聯(lián)系電話:0551-65281702
電子郵箱:149705586@qq.com 330846319@qq.com
一、招聘崗位及人數(shù)
康養(yǎng)公司綜合辦公室駕駛員:1人
二、資格條件
大專及以上學(xué)歷,持有C照及以上駕照,熟悉交通法規(guī),三年以上駕齡,駕駛技術(shù)嫻熟,安全意識(shí)強(qiáng),能適應(yīng)加班和出差,年齡在40周歲以下(1982年3月后生)。
三、招聘程序
本次公開招聘程序包括信息發(fā)布、報(bào)名、資格審查、初試、面試、組織考察、研究決定、公示等環(huán)節(jié)。
報(bào)名時(shí)間:2022年3月4日-3月13日
報(bào)名方式:應(yīng)聘人員將《安徽鹽業(yè)地產(chǎn)集團(tuán)有限責(zé)任公司應(yīng)聘登記表》和個(gè)人相關(guān)證明材料投遞至指定電子郵箱(149705586@qq.com)進(jìn)行報(bào)名(統(tǒng)一郵件名“姓名+應(yīng)聘崗位”)。證明材料包括但不限于:學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷等能夠證明自身能力的相關(guān)材料。留學(xué)歸國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的《留學(xué)歸國(guó)人員證明》、《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等認(rèn)證材料。應(yīng)聘人員所填信息必須真實(shí)無(wú)誤,凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)名條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。
四、薪酬待遇
聘用人員設(shè)任職試用期。公司為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平,按薪酬管理和績(jī)效考核制度,享受公司本部員工同等待遇(含社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金等),并提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和豐富的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
聯(lián)系人:鄭先生 張女士
聯(lián)系電話:0551-65281702
電子郵箱:149705586@qq.com 330846319@qq.com
一、招聘崗位及人數(shù)
地產(chǎn)集團(tuán)成本管理部業(yè)務(wù)主管:1人
二、資格條件
(一)土木工程、工程管理、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
(二)五年以上房地產(chǎn)工程招標(biāo)投標(biāo)類工作經(jīng)驗(yàn)或成本管理工作經(jīng)驗(yàn);
(三)熟悉房地產(chǎn)開發(fā)成本管理流程,精通招標(biāo)投標(biāo)流程,熟悉國(guó)家及安徽省招投標(biāo)管理相關(guān)的法律法規(guī)和制度,具有較強(qiáng)的溝通能力,能承受較大的工作壓力,同時(shí)要有吃苦耐勞、勇于奉獻(xiàn)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)穆殬I(yè)精神,能接受加班、出差等工作安排;
(四)助理工程師以上職稱,有原招投標(biāo)師資格或一級(jí)注冊(cè)造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先。年齡40周歲以下(1982年3月后生)。
三、招聘程序
本次公開招聘程序包括信息發(fā)布、報(bào)名、資格審查、初試、面試、組織考察、研究決定、公示等環(huán)節(jié)。
報(bào)名時(shí)間:2022年3月4日-3月13日
報(bào)名方式:應(yīng)聘人員將《安徽鹽業(yè)地產(chǎn)集團(tuán)有限責(zé)任公司應(yīng)聘登記表》和個(gè)人相關(guān)證明材料投遞至指定電子郵箱(149705586@qq.com)進(jìn)行報(bào)名(統(tǒng)一郵件名“姓名+應(yīng)聘崗位”)。證明材料包括但不限于:學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷等能夠證明自身能力的相關(guān)材料。留學(xué)歸國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的《留學(xué)歸國(guó)人員證明》、《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等認(rèn)證材料。應(yīng)聘人員所填信息必須真實(shí)無(wú)誤,凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)名條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。
四、薪酬待遇
聘用人員設(shè)任職試用期。公司為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平,按薪酬管理和績(jī)效考核制度,享受公司本部員工同等待遇(含社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金等),并提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和豐富的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
聯(lián)系人:鄭先生 張女士
聯(lián)系電話:0551-65281702
電子郵箱:149705586@qq.com 330846319@qq.com
一、招聘崗位及人數(shù)
地產(chǎn)集團(tuán)綜合辦公室業(yè)務(wù)主管:1人
二、資格條件
(一)中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類等相關(guān)專業(yè),全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
(二)三年以上與崗位相關(guān)工作經(jīng)歷,具備國(guó)有企業(yè)或機(jī)關(guān)事業(yè)單位綜合文字、宣傳部門及市級(jí)以上主流媒體等工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
(三)具備較扎實(shí)的文字功底,具有較強(qiáng)的管理和協(xié)調(diào)能力;
(四)年齡在35周歲以下(1987年10月后生)。
三、招聘程序
本次公開招聘程序包括信息發(fā)布、報(bào)名、資格審查、初試、面試、組織考察、研究決定、公示等環(huán)節(jié)。
報(bào)名時(shí)間:2022年3月4日-3月13日
報(bào)名方式:應(yīng)聘人員將《安徽鹽業(yè)地產(chǎn)集團(tuán)有限責(zé)任公司應(yīng)聘登記表》和個(gè)人相關(guān)證明材料投遞至指定電子郵箱(149705586@qq.com)進(jìn)行報(bào)名(統(tǒng)一郵件名“姓名+應(yīng)聘崗位”)。證明材料包括但不限于:學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷等能夠證明自身能力的相關(guān)材料。留學(xué)歸國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的《留學(xué)歸國(guó)人員證明》、《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等認(rèn)證材料。應(yīng)聘人員所填信息必須真實(shí)無(wú)誤,凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)名條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。
四、薪酬待遇
聘用人員設(shè)任職試用期。公司為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平,按薪酬管理和績(jī)效考核制度,享受公司本部員工同等待遇(含社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金等),并提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和豐富的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
聯(lián)系人:鄭先生 張女士
聯(lián)系電話:0551-65281702
電子郵箱:149705586@qq.com 330846319@qq.com
一、招聘崗位及人數(shù)
成本管理部業(yè)務(wù)主管:1人
二、資格條件
(一)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
(二)三年以上房地產(chǎn)工程招標(biāo)投標(biāo)類工作經(jīng)驗(yàn);
(三)精通招標(biāo)投標(biāo)流程,熟悉國(guó)家及安徽省招投標(biāo)管理相關(guān)的法律法規(guī)和制度,具有較強(qiáng)的溝通能力,能承受較大的工作壓力,同時(shí)要有吃苦耐勞、勇于奉獻(xiàn)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)穆殬I(yè)精神,能接受加班、出差等工作安排;
(四)年齡40周歲以下(1981年10月后生)。
三、招聘程序
本次公開招聘程序包括信息發(fā)布、報(bào)名、資格審查、初試、面試、組織考察、研究決定、公示等環(huán)節(jié)。
報(bào)名時(shí)間:2021年11月23日-11月26日
報(bào)名方式:應(yīng)聘人員將《安徽鹽業(yè)地產(chǎn)集團(tuán)有限責(zé)任公司應(yīng)聘登記表》和個(gè)人相關(guān)證明材料投遞至指定電子郵箱(149705586@qq.com)進(jìn)行報(bào)名(統(tǒng)一郵件名“姓名+應(yīng)聘崗位”)。證明材料包括但不限于:學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷等能夠證明自身能力的相關(guān)材料。留學(xué)歸國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的《留學(xué)歸國(guó)人員證明》、《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等認(rèn)證材料。應(yīng)聘人員所填信息必須真實(shí)無(wú)誤,凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)名條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。
四、薪酬待遇
聘用人員設(shè)任職試用期。公司為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平,按薪酬管理和績(jī)效考核制度,享受公司本部員工同等待遇(含社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金等),并提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和豐富的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
聯(lián) 系 人:鄭先生 張女士
聯(lián)系電話:0551-65281702
電子郵箱:149705586@qq.com 330846319@qq.com
一、招聘崗位及人數(shù)
投資發(fā)展部業(yè)務(wù)主管:1人
二、資格條件
(一)大學(xué)本科及以上學(xué)歷
(二)三年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目投資拓展工作經(jīng)驗(yàn)。
(三)熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程及相關(guān)政策法規(guī),具備房地產(chǎn)投資測(cè)算等方面的專業(yè)知識(shí)和技,了解安徽土地市場(chǎng)情況及土地信息,參與過(guò)土地合同談判、簽訂,熟練掌握土地買賣流程,具有較豐富的社會(huì)資源,有相關(guān)政府資源者優(yōu)先。
(四)具有較強(qiáng)的溝通能力,能承受較大的工作壓力,同時(shí)要有吃苦耐勞、勇于奉獻(xiàn)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)穆殬I(yè)精神,能接受加班、出差等工作安排;
(五)年齡40周歲以下(1981年10月后生)。
三、招聘程序
本次公開招聘程序包括信息發(fā)布、報(bào)名、資格審查、初試、面試、組織考察、研究決定、公示等環(huán)節(jié)。
報(bào)名時(shí)間:2021年11月23日-11月26日
報(bào)名方式:應(yīng)聘人員將《安徽鹽業(yè)地產(chǎn)集團(tuán)有限責(zé)任公司應(yīng)聘登記表》和個(gè)人相關(guān)證明材料投遞至指定電子郵箱(149705586@qq.com)進(jìn)行報(bào)名(統(tǒng)一郵件名“姓名+應(yīng)聘崗位”)。證明材料包括但不限于:學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷等能夠證明自身能力的相關(guān)材料。留學(xué)歸國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的《留學(xué)歸國(guó)人員證明》、《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等認(rèn)證材料。應(yīng)聘人員所填信息必須真實(shí)無(wú)誤,凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)名條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。
四、薪酬待遇
聘用人員設(shè)任職試用期。公司為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平,按薪酬管理和績(jī)效考核制度,享受公司本部員工同等待遇(含社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金等),并提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和豐富的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
聯(lián) 系 人:鄭先生 張女士
聯(lián)系電話:0551-65281702
電子郵箱:149705586@qq.com 330846319@qq.com
一、招聘崗位及人數(shù)
綜合辦公室業(yè)務(wù)專員1名
二、資格條件
(一)中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類、哲學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、法學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)。
(二)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
(三)三年以上與崗位相關(guān)工作經(jīng)歷,具備國(guó)有企業(yè)或機(jī)關(guān)事業(yè)單位綜合文字、宣傳部門及市級(jí)以上主流媒體等工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
(四)具備較扎實(shí)的文字功底,具有較強(qiáng)的管理和協(xié)調(diào)能力。
(五)年齡在35周歲以下(1986年10月后生)。
三、招聘程序
本次公開招聘程序包括信息發(fā)布、報(bào)名、資格審查、初試、面試、組織考察、研究決定、公示等環(huán)節(jié)。
報(bào)名時(shí)間:2021年11月23日-11月26日
報(bào)名方式:應(yīng)聘人員將《安徽鹽業(yè)地產(chǎn)集團(tuán)有限責(zé)任公司應(yīng)聘登記表》和個(gè)人相關(guān)證明材料投遞至指定電子郵箱(149705586@qq.com)進(jìn)行報(bào)名(統(tǒng)一郵件名“姓名+應(yīng)聘崗位”)。證明材料包括但不限于:學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷等能夠證明自身能力的相關(guān)材料。留學(xué)歸國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的《留學(xué)歸國(guó)人員證明》、《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等認(rèn)證材料。應(yīng)聘人員所填信息必須真實(shí)無(wú)誤,凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)名條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。
四、薪酬待遇
聘用人員設(shè)任職試用期。公司為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平,按薪酬管理和績(jī)效考核制度,享受公司本部員工同等待遇(含社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金等),并提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和豐富的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
聯(lián) 系 人:鄭先生 張女士
聯(lián)系電話:0551-65281702
電子郵箱:149705586@qq.com 330846319@qq.com